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广东佳纳能源科技有限公司招聘简章

2018年11月9日   点击人次:98

招聘简章-广东佳纳能源科技有限公司

公司简介:  

佳纳能源集团,技术全球领先的新能源材料制造商,由上市公司道氏技术(300409)、广东远为集团及中国500强企业(排名208)新华联集团合资组建。成立于2003年,产品广泛应用于高端智能设备、新能源汽车、磁性材料、航空航天、军工等领域。经十余年发展,总资产已近百亿元,高端钴盐及三元前驱体出口处于行业前列水平。

    集团在全球拥有四大生产基地及六个全资子公司,总人数超过1000余人,本科以上学历及中高级职称人才占比34%,是行业中少数具有完整产业链的高新技术企业,目前建设有省级工程技术研发中心、省级企业技术中心、省级院士工作站、博士后创新创业实践基地等创新平台,申请国家专利57项,其中已授权31项,出版著作1部,制定国家标准、行业标准11项。凭借在资源提取及新材料制备方面的独特优势,佳纳能源主导的“废旧锂离子动力电池清洁回收高值化制备三元正极材料关键技术开发与应用示范”项目,获 “广东省前沿与关键技术创新专项”(重大科技专项)立项,承担省、市科技创新和技术改造项目15项,创新研发的高性能碳酸钴技术达到国际先进水平。

    公司先后被认定为省自主创新示范企业、省标准化良好企业、省领航100青年领军企业、省创新型企业试点、广东省制造业100强企业、广东省非公经济组织“双推双培示范点”、4A级标准化良好行为企业、省市优秀企业、清远市知识产权优势企业等,并且连续10年被评为广东省A级纳税人,获省、市科学技术奖5项。

    在深耕自主研发力量的同时,以市场为导向,与高等院校、科研院所等研发机构建立了产学研合作关系,联合中南大学建立了广东佳纳-中南大学联合研究院,开展钴镍新材料的工艺、技术和设备及钴镍等金属的冶炼、加工技术的研究。与华南理工大学、湖南工业大学、江西理工大学、郑州轻工业学院等进行广泛深入合作,联合培养硕士、博士与博士后等高层次人才,优化人才队伍结构,形成了一支高层次人才与技术人员搭配、研发与工程并重的创新型团队。

岗位介绍

一、技术研发33,其中博士生9名,硕士生16名,本科生8

博士生薪资12K/硕士生薪资7K/本科生薪资5K/清远/本科及以上

需求专业

有色冶金、新能源材料与器件、化学工程与工艺材料、化学分析类相关专业

岗位职责:

1、开发、研发新产品、新材料并达成月度开发任务;

岗位要求:

1、本科及以上学历,男女不限;

二、销售/贸易5名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

冶金/材料工程/化工/市场营销/国际贸易

岗位职责:

1、开发、维护客户并达成月度销售任务;

岗位要求:

1、本科以上学历,男女不限;

三、财务/审计/融资(2名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

会计/财务管理/审计类/金融类

岗位职责:

负责财务初级管理/账务处理/融资管理等项工作;

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

四、人力资源(2名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

人力资源管理/企业管理/国际商务

岗位职责:

负责公司人力资源六大模块的日常管理性工作;

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

五、网络信息(2名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

计算机信息及网络

岗位职责:

负责公司计算机及网络资料的硬件管理及软件的日常维护及管理工作;

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

六、土建工程(5名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

土木工程/造价测量/设计

岗位职责:

负责公司国内/国外承接项目工程的测量、设计及土建施工管理性工作;

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

七、生产技术/生产管理(10名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

程装备与控制工程/电气自动化工程/机械工程/机电一体化/冶金工程

岗位职责:

负责公司生产车间生产计划管理或设备管理或生产技术管理工作;

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

八、品质技术/品质管理(26名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

化学分析/检测过程装备与控制工程/电气自动化工程/机械工程/机电一体化/冶金工程

岗位职责:

负责品质过程管理或品质分析与检测工作;

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

九、材料研发工程师(2名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

材料、化学、化工、电化学等相关专业

岗位职责:

主要工作内容为锂电池正极材料研发及软包电池制作。

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

十、化学分析工程师(2名)

5K/广州/清远/本科及以上

需求专业

化学工程与工艺类、分析化学等化学类相关专业

岗位职责:

工作内容为负责日常化验分析工作。

岗位要求:

本科以上学历,男女不限

十一、驻非技术专员(20名)

8K-12K/国外(刚果)/本科及以上

需求专业

冶金及相关专业

岗位职责:

国外(非洲刚果金)负责生产技术指导工作。

岗位要求:

大专或以上学历,男女不限

十二、驻非化验分析员(2名)

8K-12K/国外(刚果)/本科及以上

需求专业

国外(非洲刚果金)负责化验分析相关工作;

岗位职责:

国外(非洲刚果金)工作。

岗位要求:

大专或以上学历,男女不限

 

一、工作时间

每周一至周五为工作日,周六、日双休,每天正常工作7.5小时。

二、薪酬

1、员工工资结构:基本工资 + 岗位工资 + 绩效工资 + 学历工资 + 各类补贴 + 各类奖金

专科:4000以上、本科5000以上、硕士研究生7000以上、博士研究生12000以上                

2清远市激励科技创新十条新政策规定

本市企业新引进的博士研究生、硕士研究生和高级职称专技人才发放生活补贴标准:

博士研究生或正高职称人才每人40万元,分5年发放

硕士研究生或副高职称人才每人30万元,分5年发放

符合其他相关高层次人才条件的可享受相应月津贴和安家补助。

三、福利

1、购买养老保险、工伤险、医疗险+补充医疗、失业险、生育险、住房公积金;

2、各类假期(国家法定节假日、年休假、婚、丧、产、探亲等),并享有相应补贴;

3、每年国内、国外公费旅游;

4、每年免费体检一次;

5、重大节日礼金+礼品;

6、购房借款(英德本科以上员工工作满1年可向公司借款在当地购房)

7、报销报到来程路费(按所在公司标准规定)

8、期权激励;

9、免费职场培训。

10、免费住宿:公寓、家具、电视、洗衣机、空调、WIFI等。

11、员工食堂:早中晚三餐,现购新鲜食材,安全卫生,每月餐补360元。

12、文体康乐:公司设有体育馆、蓝球场、乒乓球场、台球室、羽毛球场、休闲跑道等,每年举办员工运动会。

四、发展平台

佳纳集团借助新能源汽车产业迅猛发展的东风,正在快速扩张扩产,新基地新项目正是大量需要人才的时候,也是应届大学生施展才华,与企业共同进步的良机。佳纳集团将关注每一位员工职业发展,为员工提供丰厚的薪酬福利及完善的培养体系,针对应届毕业生,更有定制化的职业生涯规划和晋升通道。

五、人才培养

通过集中授课、导师配对、轮岗、主题培训,团队拓展、客户考察、定期座谈、月度总结,理论与实践结合,全面帮助管理培训生提升工作技能,培养成为集团未来核心管理及技术应用型人才。

、晋升通道

职业晋升双通道:

1、管理/业务通道:管培生 — 主任 — 经理 — 总监 — 副总裁

2、专业/技术通道:管培生 — 初级工程师 — 中级工程师 — 高级工程师 —专家—首席专家

 

联系方式:

人:廖先生

联系电话:0763-2723888/18826838512

联系邮箱:招聘专用邮箱:jianahr@126.com;

联系地址:广东省英德市青塘镇


招聘职位

技术研发

招聘专业:冶金工程,应用化学,化学工程与工艺,,新能源科学与工程

5K-12K/月

33人

本科及以上 | 清远市

驻非技术专员

招聘专业:冶金工程,应用化学,金属材料工程,化学工程与工艺

8K-10K/月

20人

大专及以上 | 国外

驻非化验分析员

招聘专业:冶金工程,应用化学,化学工程与工艺,

8K-10K/月

2人

大专及以上 | 国外

网络信息

招聘专业:计算机科学与技术,软件工程,

5K-7K/月

2人

本科及以上 | 清远市

材料研发工程师

招聘专业:冶金工程,材料科学与工程,化学工程与工艺,应用化学,金属材料工程

5K-7K/月

3人

本科及以上 | 清远市

机电工程师

招聘专业:机械设计制造及其自动化,机械工程,过程装备与控制工程,,

5K-7K/月

2人

本科及以上 | 清远市

品质技术品质管理

招聘专业:化学工程与工艺,,应用化学,

5K-7K/月

21人

本科及以上 | 清远市

化学分析工程师

招聘专业:应用化学,化学工程与工艺,

5K-7K/月

3人

本科及以上 | 清远市

人力资源管理

招聘专业:工商管理,信息管理与信息系统,国际经济与贸易

5K-7K/月

2人

本科及以上 | 清远市